É hora de um ajuste da confiança com sua equipe remota Se você é como milhões de outras pessoas, você tem trabalhado remotamente em tempo integral ou parcial desde o início da pandemia COVID-19. Literalmente da noite para o dia, as equipes foram desafiadas a encontrar novas maneiras de se comunicar e colaborar, e os […]
10 habilidades comportamentais em alta no mercado de trabalho Para garantir a empregabilidade, os profissionais do futuro devem combinar familiaridade com as inovações tecnológicas, habilidades comportamentais e capacidade analítica. Isso porque a transformação digital e os avanços da tecnologia em todas as áreas e indústrias têm aumentado a competitividade das empresas, a disputa por vagas […]
Criando uma visão atraente para sua equipe É uma verdade atemporal que vale a pena repetir: uma boa liderança começa com uma visão. Por quê? Porque liderança significa ir a algum lugar. Se você não sabe para onde está indo, sua liderança não importa. Grandes líderes entendem isso e mobilizam outras pessoas unindo-as em torno […]
Como construir hábitos de alto desempenho A busca por alto desempenho pode estar em um ponto mais alto. Com a pandemia de COVID-19 virando as coisas de cabeça para baixo, algumas pessoas estão lutando para passar o dia – mas outras continuam a prosperar. Como eles fazem isso? Como desenvolver alto desempenho através de hábitos […]
A confiança é um dos fatores mais importantes, se não os mais importantes, na construção de relacionamento entre outras pessoas. Sem confiança, um relacionamento é estagnado e instável. Não vai levar qualquer coisa a ser bem sucedida. Warren Bennis e Burt Nanus definem confiança como “a cola que une seguidores e líderes”. Portanto, sem confiança, […]
Um líder eficaz é também um seguidor. Ele deve ser primeira pessoa que “ele mesmo conduz”. Assim, se ele ensina e espera que sua equipe seja disciplinada, deve ser o primeiro a possuir a característica. Em qualquer negócio e ou campo de trabalho, incluindo a nossa rotina diária na casa ou com outras pessoas, a disciplina é necessária. […]
Um grande líder sabe como “quebrar as regras” quando necessário. Caso contrário, ele é apenas mais um. As mudanças são importantes e significativas, especialmente quando são colocadas em bom uso para melhorar a organização e realização de seus objetivos. Donna Harrison, Executive Director of the American Association of Prolife Obstetricians and Gynecologists afirma: “Grandes líderes nunca […]
Esse artigo busca lhe ajudar a ter disciplina na vida em geral. Disciplina não deve ficar restrita à disciplina de crianças, e se tornar um adulto não faz ninguém ser um disciplinador. A disciplina não indica punição ou um ambiente rígido. É possível que todo mundo seja um discípulo da disciplina. Para começar faça uma […]